招聘绩效考核经理
5000-8000 元/月 1人
全职 不限
大专 6年以上
不限 前进区
技能要求:
1、具有绩效管理经验;
2、熟悉绩效管理流程和评价方法,熟悉绩效管理工具,能应用信息化手段开展绩效考核管理工作;
3、熟悉国家及省劳动政策法规;
4、原则性强,表达能力和较强的沟通协调能力,良好的团队合作意识。
职位描述
1、根据公司发展战略及人力资源发展战略,建立绩效管理体系,健全绩效管理制度,负责组织、实施绩效考核管理;
2、制定公司差异化的激励体系,能根据业务线差异,制定不同的奖金方案,负责建立公司绩效、部门绩效、的各岗位KPI指标库及实施绩效考核与面谈及应用绩效结果;
3、根据业务发展及绩效实施的结果,针对绩效管理的各项制度及时提出合理化的改善建议与方案。
佳木斯志诚物业管理有限公司 有限责任公司(自然人投资或控股)
公司介绍:
经营范围:物业管理,物业服务,建筑物清洁服务,节能工程施工,管道工程建筑,园林绿化工程施工,酒店管理,公共建筑装饰和装修,建筑物拆除活动(不含爆破),住宅装饰和装修,专业停车场服务。保洁服务,餐饮服务,餐饮配送服务,洗涤服务,家政服务,环境卫生管理服务,普通货物道路运输,绿化管理服务,建筑劳务分包。
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